為積極搭建員工展示自我、交流興趣的平臺(tái)。近日，經(jīng)過多方調(diào)研與精心籌備，淮南市郵政制訂了《興趣愛好小組管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。

　　《辦法》廣泛充分調(diào)查了員工個(gè)性化興趣愛好。明確了興趣小組的建立原則、組織架構(gòu)、活動(dòng)規(guī)劃、資金管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)調(diào)了小組活動(dòng)的安全性、積極性和創(chuàng)新性，確保每一位參與者都能在輕松愉快的氛圍中享受興趣帶來的樂趣，同時(shí)促進(jìn)個(gè)人技能的提升和團(tuán)隊(duì)精神的培育。 《辦法》明確了每個(gè)興趣愛好小組需10人以上方可開設(shè)，通過選舉產(chǎn)生1名組長負(fù)責(zé)日常工作，根據(jù)小組影響力和成果，每個(gè)季度開展一次興趣小組組長評(píng)選活動(dòng)，每年開展一次興趣小組綜合評(píng)定活動(dòng)，評(píng)選得分情況直接關(guān)聯(lián)小組長個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)和興趣小組經(jīng)費(fèi)評(píng)定。 《辦法》明確了興趣小組開展活動(dòng)經(jīng)費(fèi)實(shí)施預(yù)算審批制，各小組需嚴(yán)格在預(yù)算經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)開展活動(dòng)，需定期向小組成員公布活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用情況； 《辦法》的出臺(tái)，是踐行以人為本管理理念的具體體現(xiàn)。是提升員工的幸福感與歸屬感，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，促進(jìn)單位文化的繁榮發(fā)展的保障。