為進(jìn)一步推動全行員工心理關(guān)愛服務(wù)工作做深做實，響應(yīng)“信訪接待下基層”專項活動要求，進(jìn)一步暢通員工訴求渠道，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。近日，郵儲銀行四川樂山市分行工會成功舉辦了第二次“主席面對面”活動。

　　活動當(dāng)天，工會主席易筱在新區(qū)支行心靈驛站接待了來自不同部門和崗位的基層員工，全程確保溝通的私密性，交流的順暢性和解決問題的時效性。通過一對一的交流，工會主席更加深入地了解了基層員工的真實想法和需求，為工會心理關(guān)愛工作提供了有力的參考和依據(jù)；另一方面，員工的情緒價值得到了及時有效的回應(yīng)和疏導(dǎo)，通過面對面交流，傾聽到基層呼聲，摸清楚群眾訴求，有效推動了問題及時就地解決。

　　為確?；顒映晒涞綄嵦?，樂山分行工會后續(xù)將繼續(xù)加強員工訴求渠道的暢通工作，定期組織接待日活動，為員工提供一個表達(dá)心聲、解決問題的平臺，也為銀行工會工作注入了新的活力和動力。工會也將繼續(xù)發(fā)揮橋梁紐帶作用，為員工提供更好的服務(wù)，為銀行的穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)力量。