2月28日，楊浦區(qū)分公司2024年工作會議暨三屆二次職代會在分公司多功能室隆重召開。本次大會圍繞楊浦郵政高質(zhì)量發(fā)展主題，實事求是地總結(jié)了2023年楊浦郵政改革發(fā)展成效，并對2024年各項工作提出了具體的措施，是一場凝聚共識、催人奮進的大會。

　　會議聽取了中國郵政集團有限公司上海市楊浦區(qū)分公司副總經(jīng)理（主持工作）王輝所作題為《堅定信心 奮力一跳 奮力書寫高質(zhì)量發(fā)展楊浦新篇章》的工作報告。報告指出，楊浦郵政在過去的一年里，積極應(yīng)對市場競爭，轉(zhuǎn)型升級有序推進，發(fā)展效益穩(wěn)步提升。然而，也存在一些問題和挑戰(zhàn)，如市場競爭壓力加大、營銷隊伍參差不齊等。為此，新一年的工作重點將放在黨建引領(lǐng)、效益優(yōu)先、管理革新等方面，努力實現(xiàn)楊浦郵政高質(zhì)量發(fā)展。

　　在業(yè)務(wù)招待費及為員工辦理社會保險金情況方面，會議認(rèn)為分公司業(yè)務(wù)招待費用使用合規(guī)，能充分發(fā)揮社會保險金的作用，切實保障員工的合法權(quán)益。

　　在教育經(jīng)費使用情況方面，大會審查了教育經(jīng)費使用情況，通過合理使用經(jīng)費實現(xiàn)員工職業(yè)技能、業(yè)務(wù)知識等綜合素質(zhì)的提升。

　　實事項目審議是本次大會的重要環(huán)節(jié)。大會對新一年的實事項目進行充分討論和審議表決，確保項目的可行性和實際效益。這些實事項目聚焦員工關(guān)心的問題，如改善辦公條件、關(guān)注員工健康、開展文化體驗活動等，切實為員工辦實事、辦好事。同時區(qū)分公司領(lǐng)導(dǎo)班子作書面述職述廉，并進行了民主評議。

　　本次大會的召開，進一步明確了新一年的前進方向，對推動高質(zhì)量發(fā)展上展現(xiàn)新作為、實現(xiàn)新突破具有重要意義。代表紛紛表示：要將大會精神傳達至每位員工，齊心協(xié)力、奮力一跳為推進上海郵政事業(yè)發(fā)展，全面實現(xiàn)楊浦郵政2024年全年目標(biāo)而不懈奮斗。