10月17日，襄陽(yáng)市分公司黨委書(shū)記朱先進(jìn)主持召開(kāi)黨委專題會(huì)議，專題聽(tīng)取了市郵政工會(huì)匯報(bào)2022年工會(huì)工作情況和2023年工會(huì)工作安排匯報(bào)。

　　2022年面對(duì)發(fā)展與員工需求的矛盾和各種嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，襄陽(yáng)郵政工會(huì)積極應(yīng)對(duì)困難，堅(jiān)決落實(shí)集團(tuán)、省、市公司的統(tǒng)一部署，用心為職工做實(shí)事。2022年襄陽(yáng)郵政工會(huì)充分發(fā)揮了“維護(hù)”、“建設(shè)”、“教育”、“參與”四大職能，落實(shí)職工工作生活權(quán)益維護(hù)工作，督促職工積極參與企業(yè)管理實(shí)現(xiàn)企務(wù)公開(kāi)化，關(guān)注員工困難積極參與踐行“下基層察民情解民  憂暖民心”常態(tài)化關(guān)愛(ài)員工，維護(hù)員工的民主權(quán)利和企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展；牢記工會(huì)教育職責(zé)，選樹(shù)勞模先進(jìn)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，分享優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，傳遞爭(zhēng)先精神；發(fā)揮工會(huì)建設(shè)優(yōu)勢(shì)，以創(chuàng)建“職工小家”為重點(diǎn)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工的幸福感；鼓勵(lì)職工參與活動(dòng)，塑造襄陽(yáng)郵政積極熱忱的精神面貌，為企業(yè)注入新鮮活力。

　　會(huì)議認(rèn)為，工會(huì)工作以全總、省市總相關(guān)文件精神為指導(dǎo)，按集團(tuán)有限公司、省分公司工會(huì)工作會(huì)議安排，緊貼企業(yè)中心工作，扎實(shí)維護(hù)職工權(quán)益，積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、暖心關(guān)愛(ài)員工生產(chǎn)生活等群眾基層工作，深化企業(yè)民主管理，完成工會(huì)工作任務(wù)。

　　會(huì)議決定，襄陽(yáng)郵政工會(huì)要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，提高政治站位，強(qiáng)化思想理論武裝，持續(xù)和創(chuàng)新工會(huì)四大職能，定位更高，加強(qiáng)勞模選樹(shù)（人才庫(kù)）分年分類培養(yǎng)，加快市、縣兩級(jí)職工活動(dòng)中心及權(quán)益中心的建設(shè)，合法合規(guī)用好企業(yè)補(bǔ)貼，用好用足工會(huì)經(jīng)費(fèi)，會(huì)員福利穩(wěn)中有升，督促勞務(wù)用工和外包人員必須加入外包公司工會(huì)組織。同時(shí)，積極倡導(dǎo)全體員工以“五講五重”為指導(dǎo)，營(yíng)造待遇靠發(fā)展、榮譽(yù)憑貢獻(xiàn)、服務(wù)樹(shù)口碑、有為才有位的氛圍，為共同建設(shè)風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)奮斗、快樂(lè)工作、幸福生活，高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的襄陽(yáng)郵政助力加油。