為增強員工的主人翁意識，充分調(diào)動廣大員工的工作創(chuàng)造性和積極性，適應(yīng)郵速“一體化”改革實際需要，同時強化黨建引領(lǐng)、實現(xiàn)黨工共建“一盤棋”，近日，南通郵政工會就加強全區(qū)郵政基層工會組織建設(shè)與民主管理工作作出部署。

　　南通郵政工會結(jié)合當(dāng)前郵速“一體化”工作實際，對基層分工會進行重組。原則上以黨支部為單位組建分工會，由各支部書記牽頭醞釀分工會籌備負責(zé)人，由籌備負責(zé)人具體落實籌建選舉工作，其工會會員由各支部對應(yīng)部門所有郵政與速遞工會會員組成。同時，遵循與行政班組相通原則、有利于活動原則、人數(shù)相適宜原則，進一小完善工會小組建設(shè)，工會小組依托班組建立，沒有班組的部門可根據(jù)會員數(shù)成立1或若干個工會小組。

　　5月27日，南通郵政工會對重組的基層工會召集人進行了基層工會選舉相關(guān)知識培訓(xùn)，同時對局務(wù)公開等基層民主管理工作提出了要求。