2月21日，松江區(qū)分公司工會組織召開2022年第一次員工懇談會。會議共分三個議程，首先由區(qū)分公司副總經(jīng)理、工會主席高宇通報(bào)2021年松江區(qū)分公司整體運(yùn)行情況。高總從各類業(yè)務(wù)的完成情況、疫情防控、黨建工作、工會各項(xiàng)活動開展情況等幾個方面進(jìn)行了匯報(bào)。第二項(xiàng)議程由辦公室主任楊梅就上季度懇談會及職代會中提出的各項(xiàng)問題及建議一一進(jìn)行了反饋解答。第三項(xiàng)議程是員工代表就近期支局的相關(guān)經(jīng)營支撐、生產(chǎn)生活環(huán)境改造、員工福利、外包工用工等方面的問題提出意見建議。分公司各職能部門負(fù)責(zé)人對于現(xiàn)場能答復(fù)的問題均進(jìn)行了解答，對于不能立即解決的問題，工會認(rèn)真進(jìn)行了記錄，會后將進(jìn)行統(tǒng)一梳理、交由責(zé)任部門限期協(xié)調(diào)處理。

　　在聽取代表們的發(fā)言后，區(qū)分公司紀(jì)委書記、副總經(jīng)理朱一充分肯定了代表們的積極建言，并提出了三個方面的要求：要做最好的自已，努力提升自我的職業(yè)技能；要團(tuán)結(jié)協(xié)作，增強(qiáng)合力促發(fā)展；要立足崗位、務(wù)實(shí)肯干。

　　通過懇談會讓員工們了解區(qū)分公司的經(jīng)營發(fā)展情況，感知工會傳遞的組織和關(guān)愛、搭建良好的溝通橋梁，構(gòu)建和諧氛圍，持續(xù)推動上海郵政加快經(jīng)營發(fā)展。（上海郵政工會）