為聆聽員工心聲，深入了解當前員工所想所需，為即將召開的職代會提案征集、辦實事項目汲取更多合理化建議；淮南市分公司于12月3日組織召開了員工思想動態(tài)座談會，各基層分會主席、省、市分公司職工代表參加會議；大家圍繞當前工作中的困惑、業(yè)務(wù)中的瓶頸、生活中的難題，希望企業(yè)提供解決幫助的事項吐槽發(fā)泄、暢所欲言，會議現(xiàn)場進行了詳細記錄，會議要求各分會深入開展一次員工需求調(diào)研，員工提出的合理要求，能解決的務(wù)必傾盡所能盡快解決，需要提請上級單位協(xié)調(diào)解決的，匯總整理交職工代表、市工會形成提案或合理化建議提報上級，讓員工心有所依、心有所向，引導(dǎo)員工以飽滿熱情投入各項旺季生產(chǎn)經(jīng)營活動。