為全面落實2020年省分公司工作會議精神，以“當好主人翁，建功新時代”為主題組織開展勞動競賽活動。攀枝花分公司工會在接到省公司川郵政工聯(lián)【2020】8號文件《關于組織開展2020年中國郵政集團有限公司四川省分公司勞動競的通知》競賽通知后第一時間將勞動競賽方案通過辦公網(wǎng)及時下發(fā)各相關單位并要求制定適宜的勞動競賽方案按要求及時上報。

　　市公司成立了勞動競賽小組，小組由工會主席、副主席、職能部門、市場經(jīng)營部門、經(jīng)營支撐部門、各區(qū)縣分公司負責人組成，領導小組活動辦公室設在市公司工會，辦公室主任為市工會負責人和市場營銷部負責人擔任。該實施辦法還對開展勞動競賽的目的提出了明確要求：一是通過競賽，促使業(yè)務由大向強轉(zhuǎn)變;二是在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新形勢下，通過加強學習，用豐富的科學文化知識充實自己;三是堅持“只獎不罰”的原則，激勵機制由以精神激勵為主、物質(zhì)獎勵為輔向精神、物質(zhì)獎勵并重轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)精神激勵與物質(zhì)獎勵的統(tǒng)一。這既體現(xiàn)市場經(jīng)濟的原則，也是讓攀枝花郵政勞動競賽能始終保持旺盛生命力的源泉。